Systemisches Business Coaching

Berufliche Entwicklung - Systemisches Business Coaching

Probleme sind verkleidete Möglichkeiten

Bei einem Coaching stehen Sie im Mittelpunkt. Für individuelle Situationen helfen keine Standard-Tipps. Statt gut gemeinter Ratschläge entwickeln wir deshalb individuelle Lösungen. Das Motto "Mehr Möglichkeiten" ist dabei Programm. Ich nütze bewusst Methoden aus verschiedenen Coachingausbildungen. Meine besonderen Stärken sind die Bereiche "Persönlichkeit", "Team", "Mentale Stärke" und "Kommunikation".

Klassische Themen eines beruflichen Coachings sind:

  • berufliche Ziele erreichen
  • Selbstbewusst präsentieren und kommunizieren
  • Bewerbungsgespräche meistern
  • Stressbewältigung
  • Ein unerwünschtes Verhalten ändern
  • Ein Projekt erfolgreich gestalten
  • Übernahme einer neuen (Führungs-)Aufgabe
  • Belastende Situationen und Konflikte
  • Vorbereitung auf ein wichtiges Gespräch
  • Work Health Balance finden...

Speziell für Manager, Teamleiter und Führungskräfte:

  • Umgang mit schwierigen Mitarbeitenden
  • Burn Out Prävention
  • Mitarbeitendengespräche führen
  • Produktive Meetings
  • Führungskompetenz erweitern...

Profitieren Sie von Mehr Möglichkeiten als den klassischen Sitzungen:

Klassische Coaching Sitzungen

Wir schließen eine Zielvereinbarung und arbeiten intensiv. Mein Anspruch ist, dass in drei Sitzungen ein Thema mit Erfolg abgearbeitet ist. Manche Themen brauchen etwas länger, manchmal reicht sogar ein einziges Treffen.

Walk 2 Talk

Ein Spaziergang (z.B. in der Mittagspause) bringt Schwung in die Sache. Wir gehen „auf ein Wort“ in die Natur und kommen erfrischt zurück.

Speed Coaching per Telefon, Skype und Messenger

Ein flexibles und blitzschnelles Angebot - nicht nur für junge Leute. Das spart Zeit und ist auch zu ungewöhnlichen Zeiten möglich.